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3月16日，神木煤化工公司召开宣传思想事情会，公司荣获2022年度意识形态事情先进单位，公司职工陈旭荣获宣传思想事情先进个人，郑静、周苗荣荣获新闻宣传事情优秀通讯员。
一年来，公司上下团结一心、迎难而上，沉甸甸的奖项，是凯时尊龙官网人矢志不渝、初心稳定的见证。公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢掌握意识形态事情主导权，高标准、严要求，全面抓实抓细意识形态事情，凝聚公司党员干部群众思想共识，全力推进意识形态事情提质升级、立异生长，为企业高质量生长提供强有力思想包管。
强化组织领导，认真落实意识形态事情责任制
公司党委高度重视意识形态事情，增强对意识形态事情的剖析研判，并将意识形态事情列入年度党建事情要点，与党建事情同谋划同安排同落实。落实一把手负总责，班子成员各负其责，开展党建事情与生产经营有效融合的研究，建立课题调研组。设立党委书记为课题卖力人，党委副书记等11人为课题组成员，通过深入下层视察研究，不绝探索和总结混淆所有制企业党建事情的新要领和新途径，努力构建做美意识形态事情的新花样。
增强思想理论武装，坚定党员干部理想信念
针对意识形态事情问题，公司党委和各党支部坚持将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线贯串始终，把学习党的二十大精神和习近平总书记关于意识形态事情指示安排精神作为重要政治任务，公司党委制定《2022年度宣传思想和意识形态事情计划》，以抓点滴积累，破解“没空学”、抓形式立异，破解“不想学”、抓学用转化，破解“学干两张皮”，突出以学立身、以学增智、以学强能。广泛开展社会主义焦点价值观宣布道育运动，开展岗位尖兵、劳动模范、文明家庭、身边好人等先进典范选树和宣传运动。通过每周宣布政策解读、新闻评论，善于运用新媒体对政策步伐进行权威解读，实时回应社会关切，提高意识形态舆论引导水平。
强化督覆按核事情 夯实意识形态阵地基础
公司把意识形态事情纳入领导班子、年终责任治理目标，纳入党的纪律监督检查规模。下发《神木凯时尊龙官网生长有限公司近期意识形态事情总体计划》，对意识形态事情及员工意识形态思想研判事情进行研究，整体结构，“六步走”筑牢意识形态危害墙。制定下发了关于《进一步增强微信、民众号等新媒体平台治理步伐的通知》《公司网络舆情管控应急处理治理步伐》《神木凯时尊龙官网生长有限公司突发公共事件舆情处理应急预案（试行）》《维稳事情应急预案》等，设立公司各部分、分公司新媒体账号纪录台账，建立新媒体平台责任人制度，党支部书记为重要责任人，部分领导人为直接卖力人。关于2022年巡视巡察整改“再转头看”事情专项问题整改中保存的19项问题全盘接收，明确责任部分和责任人，做到解决一个、销号一个、牢固一个，整改完成18项，剩余1项连续推动中。
下一步，公司将继续旗帜鲜明抓美意识形态事情，弘扬先进、树立标杆，彰显模范力量，引发全体干部职工立足本职、锐意进取，增强凝聚力、战斗力和向心力，用主流思想引领思潮、凝聚人心，真正把意识形态事情的软实力转化成为推进企业生长的硬包管。（尤康）
2023-03-17
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